Nagyon fontos pert veszített el az Uber Nagy-Britanniában

A londoni munkaügyi bíróság pénteken mondta ki, hogy az Uber sofőrjei alkalmazottak és nem pedig önfoglalkoztatott személyek, akik szerződéses partneri viszonyban vannak a vállalattal.

Ez az ítélet az Uber egész jövőjét alapjaiban határozhatja meg Angliában, hiszen a bírósági ítélet alapján az Uber sofőröknek is jár minden munkavállalóknak törvény által garantált módon járó juttatás: például fizetett szabadság vagy minimumbér.

Az Uber koncepciója éppen a hagyományos munkavállalói viszony megszüntetésére épül: a San Francisco-i vállalat rugalmas munkaidővel és a saját erőforrásaik feletti szabad rendelkezés ígéretével csábítja magához a sofőröket, de cserébe viszont semmi nem garantál munkavállalói jogokat. Erről mondta most azt a brit bíróság, hogy ez nincs rendben.

A bírósági ítélet gyakorlatilag nevetségesnek nevezte azt az elképezlést, amit az Uber állít magáról, hogy Londonban a vállalat csak 30 ezer kisvállalkozó platformja. (BBC)